合肥審計公司：內部審計報告包含哪些內容？如何撰寫？「財務與審計對接」

　　通常情（qíng）況下，在完（wán）成公司內部審計工作後，審計人員會對被審計單（dān）位經營活動和內部控製製度的適當性、合法性和有效性提出意見，並出具書麵文件，這就是內部審計報告。那麽（me），內部審計報告具體包含哪些內容？又（yòu）應如何進行撰寫呢？在本文中，專業合肥（féi）審計公（gōng）司將對此進（jìn）行說明。

通常情況下，內部審計報告大致包含以下幾個方麵的主要內容：

　　1、審計概況

　　在該部分，其主要說明內部審計工作開（kāi）展的立項依據、審計目的和範圍、審計重（chóng）點和審計標準等內容。

　　2、審（shěn）計依據

　　其主要是指內部審計過程中遵守的國家相關法律、法規、上級單位製定的（de）製度等外部依據，需在審計依據部分進行說明。

　　3、審（shěn）計結論

　　審計結論是指根據已查明的（de）事（shì）實，對被審計單位經營活動（dòng）和內部控製所作的評價。其要求結論要正確、客觀、公正、實（shí）事（shì）求是，不得摻雜個人意誌。

　　4、審計（jì）決議（yì）和審計建議

　　在該部分，審計（jì）報告需針對內部審計過（guò）程中發（fā）現的主要問題提出處理、處罰意見或合理化建議。審計建議要確保可（kě）行性，不僅要體（tǐ）現（xiàn）一定的政策性和指導性（xìng），同時（shí）也要結合實際情況有（yǒu）較強的針對性和可操作性，否則被審計單位難以達到整改（gǎi）要求。

一般而言，審計人（rén）員撰寫（xiě）內（nèi）部（bù）審計報告，其通常遵循以下流（liú）程（chéng）：

　　1、整理分析（xī）工作底稿

　　事實上，內部審計（jì）報告工作底稿基本上都是分散的，不係統的，因而，審計（jì）人員要在審閱底稿的基礎上去粗取精，選擇符合審計目的、有價值的證據資料作為撰寫審（shěn）計報告的基礎。

　　2、擬定審計報告（gào）提綱

　　在該步驟（zhòu），審計（jì）人員需要在對審計工作底稿分析、整理、歸類的基礎上（shàng），按照審計報告的結構和主要內容，逐項列（liè）出，編寫（xiě）審計報告提綱。

　　3、撰寫審計報告初稿

　　在完成上述工作後，審計人員就要（yào）開始撰寫內部審計（jì）報告初稿。一般而言，審計報告可以由一（yī）人執筆，也可以多人分工撰寫，但最後必須由一人統稿。

　　4、征求被（bèi）審計單位意見

　　在完成內部審計（jì）報告（gào）初稿後，為了確（què）保內部審計工作開展（zhǎn）的客觀性和公（gōng）正性，審計人員需要征求被審計單位意見，從而使得審計（jì）報告（gào）的出具更（gèng）加公平、公正。

　　5、審查並簽（qiān）發審計報告

　　在完成上述工作後，審計人員需對審計報告進行審查（chá）和簽發。通常，審計組負責人對審計報告負全責，因（yīn）此需對審計報告認真（zhēn）審查，在確認無誤後，簽署審計（jì）意（yì）見（jiàn），並報（bào）送（sòng）有關方麵。

　　以上為內部審計報告主要內容及撰寫流程（chéng）說明。對於審計人員來說，其一定（dìng）要對上述事項進行（háng）詳細了解和掌握，從而確保內部審（shěn）計（jì）報告的出具更加專業、規範、客觀、公正。