企業接受現金捐贈的會計分錄(貨幣性（xìng）職工薪酬)

企業接受（shòu）現金捐贈的會計分錄

　　企業接受現金捐贈的會計分錄（lù）?

　　接受貨幣資金

　　借:銀（yín）行存款/庫存現金

　　貸（dài）:營業（yè）外收入-捐贈利得

　　營業外收入科目核算企業發生的各項營業外收入,主要包括非流動資產（chǎn）處置利得、非（fēi）貨幣性資產交換利得、債務重組利得、政府補助、盤盈利得、捐贈利得等.

　　例外

　　1、《會計準則（zé）解釋5號》企業接（jiē）受代為償債、債務豁免或捐贈,按照企業會計準則規定符合（hé）確（què）認條件的,通常應當確認為當期收（shōu）益;但是,企業接受非控股股東(或非控股股東的子公司)直接或間接代為償債、債務豁免或捐贈,經濟實質表明屬於非控股股東對企業的資本性投入,應當將相關利得計入所（suǒ）有者權益(資本公積).

　　2、財政部在2008年發（fā）布的《關於做好執行企業會計準則企業2008年年報工作的通知》(財會函[2008]60號)中規定,"企業接受的捐贈和債務豁（huō）免,按照會計（jì）準（zhǔn）則規（guī）定符合確認條件（jiàn）的,通常應當確認（rèn）為當期收益.如果接受控股股（gǔ）東或控（kòng）股股東的子公司直（zhí）接或間接的捐贈,從經濟實質上判斷屬於控股股東對企業（yè）的資本性投入,應作為權益（yì）性交易,相關利得計入所有者權益（yì）(資本公積)".

　　接受捐贈如何進行（háng）會計處理?

　　根據《企業會計製度》及財（cái）政部、國家稅務總局關（guān）於印（yìn）發《關於執行<企業會計製度>和相關會計準則有關問（wèn）題解答（dá）(三)》的通知的規定,企業接受捐贈資產按稅法規定確定的（de）入帳價值,應通過"待轉資產價值（zhí）"科目核算.企（qǐ）業應在（zài）"待轉資（zī）產價值"科目（mù）下設置"接受捐贈貨幣性資產價值"和"接受捐贈非貨幣性資產價值"兩個明細科目.具體分（fèn）兩種情形處理（lǐ）:企業取得的貨幣性資產捐贈,應（yīng）按實際取得的金額,借計"現金"或（huò）"銀行存款"等科目,貸記"待轉（zhuǎn）資產價值--接受捐贈（zèng）貨幣性資產價值"科目;企業取得的非貨（huò）幣性（xìng）資產捐（juān）贈,應按會計製度及相關準則規定確定入帳價值,借記"庫存商品（pǐn）"、"固定資產"、"無形資產"、"長期股權投資"等（děng）科目（mù）,一般納稅人如涉（shè）及可抵扣的（de）增（zēng）值稅進項稅額的,按可抵扣的增值稅進項稅,借記（jì）"應交稅金--應交增（zēng）值稅(進項稅額)"科目,按接受捐贈（zèng）資產根據稅法規定確定的入帳（zhàng）價值,貸記"待轉資產（chǎn）價值--接受捐贈非貨幣性資產價值"科目,按企業因接受捐贈資（zī）產支付或（huò）應付的金額,貸記"現金"、"銀行存款"等科目.

貨幣性職工薪酬

　　貨幣性職（zhí）工薪酬主要包括：公司在分配工資、職工福（fú）利費、各種社（shè）會保險費、住房公積金、工會經費（fèi）和職工教育經費等職工薪（xīn）酬。

　　“五險一金”，即醫療保險費、養老保險費（fèi）、失業保險費、工傷保險費、生育保險（xiǎn）費和住房公積金。企業應當按照國務院、所在（zài）地政府或企業年金（jīn）計劃規（guī）定的標準，計量應付職工薪酬義務和應相（xiàng）應計入成本費用的薪（xīn）酬金額（é）。

　　工會經費和職工教育（yù）經費。企業應（yīng）當按照財務規則等相關（guān）規（guī）定，分別按照職工工資總額的2%和1.5%的計提標準，計（jì）量應（yīng）付職工薪酬(工會經費、職工教育經費)義務金額和應相應計（jì）入成本費用的薪酬金額;從業（yè）人員（yuán）技術要求高、培訓任務重、經濟效益好的企業，可根據國家相關規定，按照職工工資總額的2.5%計量應計入（rù）成本費（fèi）用的職工教育經費。按照明確標準計算確定應承擔的職工（gōng）薪酬（chóu）義務後，再根據受益對象計入相關資產的成本或當期費用。

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