​職工個人承擔（dān）全額社保怎麽（me）做（zuò）賬(單位承擔個人（rén）社保怎麽做賬)

職工個人承擔全額社保怎麽做賬

答:工資與社保的有關分錄可以分為兩步:

第一步計提工資與社保時:

借:管理費用（yòng）/銷售（shòu）費（fèi）用/製（zhì）造費用(依據員工工作（zuò）性質決定)

貸:應付職工薪酬（chóu）--工資

應付（fù）職工薪酬--社保（bǎo）費(公司（sī）繳（jiǎo）納部（bù）分)

第二（èr）步, 發放工資分錄（lù）:

借:應付職工薪酬（chóu）--工（gōng）資

貸:銀行存款

應交稅費--應交個人所得（dé）稅

其他應收（shōu）款（kuǎn）--社保費(個人繳納部分)

繳納社保（bǎo）、繳納（nà）個稅（shuì）時分錄:借:應付職工薪酬--社保費(公司繳納部分)

其他應收款--社保費(個人繳（jiǎo）納部分)

應交稅費--應交個人所得稅

貸:銀行存款

衝減時的分錄:借:管理費用/銷售費用/製造費用 紅字

貸（dài）:應付職工薪酬--社保費

社保包括哪些項（xiàng）目?

通常包含養老保險、失業保險（xiǎn）、工傷保險、醫療保（bǎo）險、生育保（bǎo）險.

(一)養（yǎng）老保（bǎo）險（xiǎn）:即勞動者因年老喪失勞動能力時,在養老期間發給生活費,以（yǐ）及生活方麵（miàn）給（gěi）以照顧.

(二)失業保險:即勞動者在失業期間的生活費、醫療費的（de）給付以及轉業培（péi）訓、生產自（zì）救及職業介紹等保障措施.

(三)工傷保險:即勞動（dòng）者因（yīn）工負傷,暫時或永久喪失勞動能力後的工資收（shōu）入補償,也是對（duì）因工（gōng）負傷（shāng）勞動者的醫療護理和生活照顧措施.

(四)醫療保險:即勞（láo）動者在患病期（qī）間的收入補助和在（zài）醫療（liáo）護理方麵（miàn）的保障措施.

(五)生育保險（xiǎn）:即女職工（gōng）在生育期間的（de）收入補助和保障措施.

其中養老保險包括城（chéng）鎮職工基本養老保險和新型農村（cūn）社會養老（lǎo）保險;醫療保險包括城鎮（zhèn）職工基（jī）本醫療保險、城（chéng）鎮居（jū）民基本醫療保險和新型農村合作醫療（liáo）保險.

以上詳細介紹的職工（gōng）個人承擔全額社保怎麽做賬,也介紹了社（shè）保包括哪些項目.作為一名企業的財（cái）務人員,一定要特別的清楚,職工個人承擔全（quán）額社（shè）保做賬方法應該如本文所示.企業需要（yào）技術能力較高的財務會計,所以財務人員（yuán）需（xū）要及時的提高自己的技能,本平台將會幫助你提高技能.

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